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현대모비스

현대모비스는 '인류의 미래를 위한 혁신, 내일의 모빌리티 그 중심에' 라는 브랜드 비전을 바탕으로 기술 중심의 미래 지속성장을 위한 연구개발 활동에 전력을 집중하고 있다. 기존에 보유한 하드웨어 중심의 부품사업 경쟁력에 소프트웨어와 반도체라는 핵심 역량을 더해 미래 모빌리티를 선도하겠다는 방침이다.

현대모비스는 지난해 처음으로 매출 40조원을 돌파했다. 코로나 팬데믹과 반도체·원재료 수급난으로 자동차 업계가 유례 없는 혼란을 겪은 상황에서도 유연하고 능동적으로 대처했다는 평가가 나온다. 현대모비스는 지난해 현대차와 기아를 제외한 글로벌 완성차 업체를 대상으로 전년 대비 43% 증가한 25억1000만달러의 해외 수주를 달성했다. 올해는 지난해 확보한 수주 경쟁력을 발판 삼아 내실 있는 중장기 사업 전략을 추진한다. 올해는 37억달러의 글로벌 수주를 목표로 하고 있다.

이를 위해 현대모비스는 기존에 보유한 핵심 부품 사업 부문에서 내실 있는 경쟁력을 더욱 공고히 하고 소프트웨어와 반도체, 그리고 현대차그룹에서 추진하고 있는 UAM(도심항공모빌리티)과 로보틱스 분야에서 미래 먹거리를 내재화하는 투트랙 전략을 동시에 펼칠 계획이다.

먼저 핵심 기술 분야에서는 글로벌 완성차 업계를 대상으로 수주를 확대하고, 고부가가치 신제품 중심으로 제품 포트폴리오를 확대 개편한다. 증강현실 헤드업디스플레이(AR-HUD), 차세대 통합칵핏시스템, 인휠(In-Wheel) 구동시스템, 목적기반차량(PBV) 스케이트보드형 모듈, 초슬림 헤드램프, 자율주행 최적화 조향시스템(Steer by Wire) 등이 대표적이다.

현대모비스의 미래차 경쟁력을 뒷받침할 국내외 연구개발 인력은 6000여 명 규모다. 현대모비스는 미래 모빌리티의 핵심 경쟁력이 소프트웨어 중심으로 빠르게 재편되고 있는 만큼 임직원들의 역량 개발과 구성원들의 능동적인 업무 효율과 창의성 제고에도 주력할 방침이다.

현대모비스는 소프트웨어 우수 인재 확보를 위해 IT 기업과 견줄 만한 근무 환경을 조성하고 있다. 기고자 : 김강한 기자
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